Thời gian qua, các sở, ban, ngành, đơn vị và chính quyền địa phương trên địa bàn tỉnh đã có nhiều cố gắng trong công tác tham mưu, tổ chức thực hiện nhiệm vụ, góp phần nâng cao chất lượng lãnh đạo, chỉ đạo và điều hành của UBND tỉnh. Tuy nhiên, bên cạnh những kết quả đạt được vẫn còn những tồn tại như: chất lượng tham mưu ở một số cơ quan, đơn vị chưa đáp ứng yêu cầu; hồ sơ, tài liệu trình còn phải chỉnh sửa nhiều lần; việc phối hợp giữa các cơ quan có lúc còn hình thức; kỷ luật, kỷ cương hành chính chưa nghiêm; vẫn còn tình trạng họp nhiều nhưng hiệu quả chưa cao, gây lãng phí thời gian và ảnh hưởng đến tiến độ giải quyết công việc.

Để khắc phục những hạn chế trên, Chủ tịch UBND tỉnh yêu cầu các sở, ban, ngành, UBND các xã, phường và các đơn vị liên quan tiếp tục siết chặt kỷ luật, kỷ cương hành chính, nâng cao tinh thần trách nhiệm của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức trong thực thi công vụ. Mỗi cán bộ cần phát huy tính chủ động, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm vì lợi ích chung; nâng cao chất lượng công tác tham mưu, bảo đảm các văn bản, đề án, báo cáo được chuẩn bị kỹ lưỡng, đúng quy định, có căn cứ pháp lý, sát thực tiễn và có tính khả thi cao.

Một trong những nội dung quan trọng của Chỉ thị là giảm tối đa các cuộc họp không cần thiết. Chỉ tổ chức họp khi thực sự cần thiết, nội dung phải được chuẩn bị kỹ, rõ người chủ trì, rõ trách nhiệm, rõ kết quả cần đạt. Đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin, chuyển đổi số trong xử lý công việc, tăng cường trao đổi qua môi trường điện tử để tiết kiệm thời gian, chi phí và nâng cao hiệu quả điều hành.

Đặc biệt, Chỉ thị nhấn mạnh yêu cầu dành nhiều thời gian xuống cơ sở, trực tiếp nắm bắt tình hình, kiểm tra thực tế, tháo gỡ khó khăn, vướng mắc cho người dân, doanh nghiệp và chính quyền địa phương. Đây là giải pháp thiết thực nhằm đưa hoạt động chỉ đạo, điều hành bám sát thực tiễn, giải quyết công việc ngay từ cơ sở, hạn chế tình trạng chậm trễ, đùn đẩy trách nhiệm hoặc giải quyết không dứt điểm.

Đối với mỗi cán bộ, công chức, viên chức, việc thực hiện nghiêm Chỉ thị không chỉ là trách nhiệm mà còn là yêu cầu để xây dựng hình ảnh người cán bộ tận tụy, chuyên nghiệp, gần dân, trọng dân và hết lòng phục vụ Nhân dân. Mỗi cơ quan, đơn vị cần rà soát quy trình làm việc, nâng cao chất lượng tham mưu, tăng cường phối hợp giữa các phòng, ban, tránh tình trạng né tránh, đùn đẩy trách nhiệm hoặc xử lý công việc kéo dài.

Việc thực hiện nghiêm túc Chỉ thị số 12/CT-UBND sẽ góp phần xây dựng nền hành chính công khai, minh bạch, kỷ cương, nâng cao hiệu lực, hiệu quả quản lý nhà nước; tạo môi trường thuận lợi cho phát triển kinh tế - xã hội, cải thiện chất lượng phục vụ Nhân dân và doanh nghiệp.

Mỗi cán bộ, công chức, viên chức hãy phát huy tinh thần trách nhiệm, đổi mới tác phong làm việc, nâng cao chất lượng tham mưu, nói đi đôi với làm, lấy hiệu quả công việc và sự hài lòng của người dân làm thước đo. Đồng thời, mỗi người dân và doanh nghiệp cũng cần tích cực phối hợp, giám sát, đồng hành cùng chính quyền trong quá trình thực hiện các nhiệm vụ, góp phần xây dựng chính quyền phục vụ, kiến tạo phát triển, vì một tỉnh Thanh Hóa ngày càng phát triển nhanh, bền vững và văn minh.

Chỉ Thị của Chủ tịch UBND tỉnh639213682953681685.pdf